Professional Agile Leadership Essentials Training

Das erwartet dich in diesem Training

Lerne als Führungskraft, Deine Rolle in der agilen Transformation zu verstehen

Professional Agile Leadership (PAL) Essentials ist ein modularer ein- bis zweitägiger Workshop, der genau auf die Bedürfnisse Deiner Organisation zugeschnitten werden kann. Der Workshop bietet Führungskräften eine Einführung in die grundlegenden Aufgaben bei der Schaffung von Rahmenbedingungen für eine agile Transformation. Die Rollen von Führungskräften und Managern sind kritisch für den Unternehmenserfolg. Doch ihre Rolle in einer agilen Organisation kann sich deutlich von ihrer gewohnten Tätigkeit unterscheiden. In diesem Workshop lernen die Teilnehmer durch eine Kombination von Vorträgen und Gruppenarbeiten, wie sie Teams aufbauen und unterstützen können, um bessere Ergebnisse zu erzielen, und wie sie die kulturellen Veränderungen initiieren, die nötig sind, um die Vorteile einer agilen Produktauslieferung zu erlangen.

Lernziele:

  • Entwickeln einer gemeinsamen Sprache
  • Verständnis der Kernprobleme in der digitalen Produktentwicklung
  • Professionelle Einführung und Etablierung agiler Techniken
  • Die Rolle des Managements in der agilen Transition einer Organisation

Wer sollte teilnehmen? Manager und Führungskräfte, die verantwortlich für die Einführung und Etablierung von agilen Methoden und Techniken in einer IT-Organisation oder -Abteilung sind.

Zentrale Inhalte: Um in einer Welt im Wandel erfolgreich zu sein, müssen Organisationen agiler sein, also besser auf Kundenbedürfnisse und Änderungen im Markt reagieren können. Dieser Workshop stattet Führungskräfte und Manager mit dem nötigen Rüstzeug für Änderungsprozesse in ihren Organisationen aus: eine Übersicht, was „Agilität“ ist, warum Organisationen sie brauchen um zu überleben und zu wachsen, wie sie funktioniert, und wie man ihren Nutzen aus Geschäftssicht quantifiziert. Die Hilfsmittel, um das Potential und den Einfluss von Agilität auf den Geschäftswert zu identifizieren. Das Verständnis, wie Agilität die Probleme von Unsicherheiten, Projektfehlschlägen oder unzufriedenen Kunden an der Ursache angeht. Die Fähigkeit, agile Praktiken mit Alternativen zu vergleichen und zu diskutieren, wie Agilität eine innovative Kultur fördert. Das Verständnis, wie man agile Teams mit einem empirischen Ansatz zur Produktauslieferung aufbaut und unterstützt. Das Verständnis typischer Herausforderungen agiler Teams und wie man sie durch das Beseitigen von Hindernissen unterstützt.

An wen richtet sich dieses Training?

Unsere Trainings sind für all diejenigen, die in ihrem Alltag komplexe Herausforderungen meistern müssen.

Brand-Manager und Marketingabteilung

Suchst Du nach den richtigen Methoden, um deine Thesen zu validieren und brauchst Du ein klares Vorgehen zur Entwicklung Deiner Marke und Kampagnen?

Teamleiter und Projekt-Manager

Fällt es Dir nicht immer leicht Dein Team zu koordinieren und wünschst Du Dir eine Stütze, um klare und von allen geteilte Entscheidung zu treffen?

Vertrieb und Geschäftsführung

Würdest Du gerne die Bedürfnisse Deiner Kunden noch besser verstehen, um daraus neue Vertriebswege, Produkte und Geschäftsideen zu erschließen?

Designer und Agenturen

Verlierst Du dich in Ideen und kreativen Ansätzen? Oder kommen Deine Kunden immer wieder mit ihren Geschäftsideen und Produkten an ihre Grenzen?

Impressionen aus unserem letzten Workshop

Was unsere Teilnehmer über uns sagen

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